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健康経営の推進と「山陽電鉄健康チャレンジ宣言」の策定について

当社は、従業員の健康管理を経営的な視点で捉え、戦略的に取り組む「健康経営」を推進します。これまで会社や健康保険組合で行ってきた取り組みや活動を体系化し、経営トップのコミットメントによる従業員の健康保持・増進の取り組みの推進を目的として「山陽電鉄健康チャレンジ宣言」(健康経営宣言)を策定するとともに、人事担当役員を「健康経営推進責任者」に選任しました。

山陽電鉄健康チャレンジ宣言

当社は、人々の生活を支える総合サービスを提供し、社会の発展に貢献し続けるために、これまで取り組んできた従業員の健康保持・増進活動をより前進させ、会社・健康保険組合・労働組合・従業員が一体となって、健康経営を推進します。

取組方針
1. 会社は、従業員の健康上の課題に積極的に取り組み、従業員の健康づくりを支援する
2. 従業員は、自らの健康に関心を持ち、行動を実践し継続する

2018年12月7日
山陽電気鉄道株式会社

「山陽電鉄健康チャレンジ」2019年度重点取組事項

  • ・生活習慣病の予防・改善
  • ・メンタルヘルス対策
  • ・健康意識の向上と実践
  • ・喫煙率の減少

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